Обучение по охране труда по ПП № 2464: порядок, сроки и программы — памятка работодателя

Постановление Правительства № 2464 — главный документ об обучении по охране труда. В 2026 году его не только не отменили, но и продлили до 1 сентября 2032 года, уточнив отдельные правила постановлением № 805. Собрали то, что работодателю нужно знать обязательно.

Кого нужно обучать

Обучению подлежат все работники, включая руководителя организации: по охране труда, оказанию первой помощи, использованию СИЗ. Обязательные категории для первой помощи перечислены в п. 33 Правил — это рабочие профессии и ряд специалистов из отраслевых правил.

Виды обучения по ПП № 2464

- Инструктажи: вводный, первичный на рабочем месте, повторный (не реже раза в 6 месяцев), внеплановый, целевой.
- Стажировка на рабочем месте после первичного инструктажа.
- Обучение требованиям охраны труда — по программам А, Б и В.
- Обучение оказанию первой помощи — программа от 8 часов, минимум половина времени — практика.
- Обучение использованию СИЗ — включая тренировку по применению.

Сроки, которые контролирует ГИТ

Новичка обучают требованиям охраны труда не позднее 60 календарных дней после заключения трудового договора, а до допуска к самостоятельной работе он проходит инструктаж, стажировку и обучение первой помощи.

Дальше действует плановая подготовка: раз в 3 года по охране труда и ежегодно по работам повышенной опасности. По обновлённой редакции Правил для новичков на работах повышенной опасности повторный инструктаж делают раз в 3 месяца в течение первого года.

Кто может проводить обучение

Варианта два. Своя комиссия — если работодатель создал её из трёх и более членов, обученных в аккредитованной организации, и уведомил Минтруд через личный кабинет на сайте ведомства.

Либо внешняя организация с лицензией и аккредитацией. Для предприятий Брянска и области это обычно проще: не нужно содержать комиссию, программы и учебный класс.

Документы по итогам

Комиссия оформляет протокол проверки знаний, выдаёт удостоверение, организация вносит сведения в реестр обученных лиц, а учебный центр — в ФИС ФРДО. Инспектор попросит всё: и протокол, и приказ о комиссии, и программу обучения.

За что штрафуют

Допуск работника без обучения и проверки знаний — ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ: 15 000–25 000 ₽ для должностного лица и ИП, 110 000–130 000 ₽ для организации, и за каждого необученного отдельно. Отсутствие инструктажей и программ — ч. 1 той же статьи: до 80 000 ₽ для организации.

УМИТЦ обучает по всем программам ПП № 2464 очно в Брянске и с выездом на предприятия пяти областей. Подберём программы под ваши профессии и график: +7 (4832) 64-31-61. Рассчитайте стоимость на калькуляторе сайта.