Штрафы за отсутствие обучения по охране труда в 2026 году: таблица для работодателя

За работу сотрудников без обучения по охране труда организацию штрафуют по ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ — и за каждого необученного работника отдельно. Судебная практика, поддержанная Верховным Судом, считает допуск каждого человека самостоятельным нарушением: десять необученных — десять постановлений.

Кто и сколько платит

- Должностные лица и ИП: 15 000–25 000 ₽.
- Юридические лица: 110 000–130 000 ₽.
- При повторном нарушении (ч. 5): должностное лицо — 30 000–40 000 ₽ или дисквалификация на 1–3 года; ИП — 30 000–40 000 ₽ или приостановление до 90 суток; организация — 100 000–200 000 ₽ или приостановление деятельности до 90 суток.

Для сравнения: если без обучения работают десять человек, штраф для компании приближается к миллиону рублей — обучение всей группы стоит в десятки раз дешевле.

Что проверяет ГИТ в первую очередь

Протоколы проверки знаний, удостоверения, приказы о направлении на обучение и программы. Документ должен быть выдан лицензированной организацией, а данные — внесены в ФИС ФРДО.

Инспектор смотрит и сроки: плановое переобучение по охране труда — раз в 3 года, по работам повышенной опасности — ежегодно, по первой помощи — раз в 3 года.

Как закрыть риск за неделю

1. Составьте список сотрудников с истёкшими сроками обучения.
2. Направьте их на ближайшую группу — у УМИТЦ набор еженедельно.
3. Через 3 дня после испытания проверьте запись в ФИС ФРДО.

Обучаем очно в Брянске и с выездом на предприятия Брянской, Курской, Орловской, Калужской и Смоленской областей. Оставьте заявку на сайте или позвоните +7 (4832) 64-31-61 — подберём программы под вашу проверку.